Neue Herausforderungen, anspruchsvolle Veränderungen, Konflikte oder Klarheit für die persönliche Entwicklung – Wir unterstützen bei vielen Anforderungen im beruflichen Kontext.
Coaching versteht sich als ein lösungsorientierter Beratungs- und Begleitungsprozess im beruflichen Kontext
Mit Coaching unterstützen wir rund um Themen wie persönlicher NEU-Orientierung, Weichenstellungen, Entscheidungen aber auch Krisen.
Coaching kann sowohl im Einzel-Setting als auch mit Teams neue Lösungen und Perspektiven bringen.
Was ist das Ziel eines Coachings?
Die Kernaufgabe ist, den KundInnen Zugänge zu Lösungen und Möglichkeiten zu öffnen.
Der Schwerpunkt des Coachings liegt auf dem Lösungsprozess und Perspektivenwechsel. Diesem geht eine Analyse des Anliegens bzw des Problems voraus, der Fokus im Coaching ist jedoch auf die Zukunft gerichtet. Potenziale des Kunden werden herausgearbeitet und vorhandene Ressourcen weiterentwickelt. Coach und KundIn erarbeiten gemeinsam Strategien um die Erreichung konkreter Ziele zu ermöglichen und Raum für Neues entstehen zu lassen.
Ihre Marktkraft-Coaches und die Schwerpunkte
Georg Braun
Zertifiziert nach: ACC, DBVC und IOBC
Schwerpunkte: Digitalisierung, Marketing & Sales, Veränderungsprozesse
Ursula Muckenhuber
Zertifiziert nach: ACC, DBVC und IOBC
Schwerpunkte: Personalmanagement, Potentialwicklung, Leadership, Begleitung in Übergangs und Veränderungsphasen
Sprachen: Deutsch, Englisch, Spanisch, Französisch
Alexander Handschuh
Zertifiziert nach: ESBA
Schwerpunkte: Politik & Kommunen, Change & Krisen-Kommunikation, Personalentwicklung & Sozialpädagogik
Einsatzmöglichkeiten und Wirkungsbereiche für Team- und Einzel-Coachings sind unter anderem:
- Beziehungs- und Konfliktfragen (Vorgesetzte, KollegInnen, MitarbeiterInnen)
- Neue Aufgaben, Führungsaufgaben, Veränderungen
- Selbstreflexion, persönliche Entwicklung
- Stress-Bearbeitung, Work-Life-Balance, Burnout
- Individuelle und organisationale Übergangs- und Veränderungsphasen
- Teamkonflikte, Teamentwicklungsfragen, gemeinsame Wege für neue Teams
- Karriere- und Zukunftsgestaltung
- Alltägliche Arbeits-/Problemsituationen, Entscheidungsfragen